Après Martigny, Sion, Sierre ou encore Loèche, c’est au tour de Saint-Maurice de signer la charte pour l’égalité salariale.
Le Conseil municipal a pris cette décision lors de sa séance du 29 août dernier, informent les autorités aujourd’hui. La Ville, qui compte à ce jour plus d’une centaine d’employés, assure que des analyses régulières seront menées. Elles feront l’objet d’une présentation annuelle à l’Exécutif. Ce dernier explique qu’il interviendra en cas d’anomalies constatées.
