Dans le canton de Vaud, 6000 collaborateurs du secteur social parapublic bénéficieront désormais d’une convention collective de travail. À l’occasion d’interpellations syndicales, le Service de prévoyance et d’aide sociales (SPAS), le Service de l'enseignement spécialisé et de l'appui à la formation (SESAF) et le Service de protection de la jeunesse (SPJ)) rappellent le contenu de cette CCT. Elle contribue à l'harmonisation des conditions de travail entre la santé et le social, fixe un salaire minimal et une couverture du salaire net en cas d’empêchement de travail pour cause de maladie ou d’accident. La CCT du secteur social parapublic avait été signée en décembre 2013. Son entrée en vigueur sera progressive jusqu’à fin 2016.